？”
菅纫姿组织一下语言，“百度搜索通过超链分析技术、图像搜索技术和语音搜索技术，在1秒钟之内，搜索引擘搜出相关结果并按照相关度进行智能排序，让用户体验到秒搜秒得，我们应该向百度学习，研究智能交通算法，最好能在1钞种内完成订单价值计算和精准推送……”
关煌饶有兴致问道：“应该怎么做？”
“关键在于人，如果总部给我授权，我可以去百度挖人”，菅纫姿回答。
她知道空降干部一般都有关系，对方年纪轻轻，上来就是北京站副经理，早就引得大家猜测不一。
关煌好奇：“你怎么对这个感兴趣？”
菅纫姿在调度平台工作，关煌也是偶尔听到她说起这个，感觉挺有想法的。
“多了解一点总没错，我觉得，只有迅速发展大数据机器学习，让智能机器帮助分析处理订单，才能实时快速处置海量叫车订单。如果一个平台老是使用传统人工对接的方法，是永远做不大的。”
关煌掉头：“这倒也是。”
菅纫姿可能平时憋的太狠，偶尔遇到有人愿意倾听，就畅所欲言起来，
“随着超人出行的迅速发展，出行平台的数据库规模越来越大、复杂性也越来越高，要想有条不紊地处理好这些数据，必须成立专门的研究院，研发一套行之有效的算法。”
关煌笑着说：“未来30年是云端大数据、深度学习、人工智能驱动一切的时代，总部已经成立了专门的研究院，你如果有兴趣的话，可以申请加入。”
菅纫姿高兴：“是吗？我怎么没得到消息。”
关煌：“成立没多久，暂时还没什么成果，下一步公司可能要去硅谷组团挖人，北京这边，正在计划与交通大学达成战略合作，共建“共享交通大数据研究中心”，以期通过大数据分析及整合，以研究应用为核心，建立大数据智慧分享平台，你有什么想法，可以提前做准备。”
菅纫姿感受到关煌的诚意，有点不好意思地点点头。
现在看来，对方人还不错。
不像大家说的那样，眼高于顶，好色轻浮。
关煌自然不知道自己爱找女下属谈心的举止，带来了一些风言风语。
他也是随手下子，菅纫姿虽然不是学技术的，但是敏锐性很强，能够很好把握整体趋势。
在某种程度，比单纯一个技术人员，更加难能可贵。
“对了，晚上有聚餐，不要忘了。”
“我有事……”
关煌：“你自己考虑，如果以后去总部，在这里的时间就不多了。”
菅纫姿闻言，有点迟疑。
关煌这么说，可能是有相当把握把她弄到总部工作。
那就要珍惜和小伙伴相处的每一天。
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